Mitarbeitergespräche

Diese wichtige Form der Mitarbeiterführung wird manchmal unterbewertet und hintenangestellt. Fakt ist, dass gut durchdachte und einfühlsam aber klar geführte Mitarbeitergespräch die Person, das Team sowie die gesamte Einrichtung große Schritte nach vorne bringen.

Ziel ist es mögliche Ängste und Bedenken abzubauen, Mitarbeiter anzuspornen, und in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen. Die Leitung erfüllt dabei unter anderem die Rolle eines Coaches.

Schwerpunkte:

• Nutzen dieser Gesprächsform
• Aufbau und Inhalt eines Mitarbeitergespräches
• Methoden der Zielvereinbarung
• Schaffen idealer Rahmenbedingungen

Ein Workshop für alle Führungskräfte, die ihre eigenen Methoden reflektieren möchten, sich neu mit dieser Thematik beschäftigen wollen oder einfach nur den letzten „Stups“ brauchen, um Ihre Mitarbeitergespräche „in Angriff“ zu nehmen.

Anmeldung via eMail unter info@die-kitasprechstunde.de

Gemeinsam stark für die Praxis!